Arzt / Ärztin in Weiterbildung Frauenheilkunde und Geburtshilfe
Schwarzwald-Baar Klinikum Villingen-Schwenningen GmbH - 78052, Villingen-Schwenningen, DE
Gestandene Kompetenz: Ein wichtiger Schritt zu mehr Gemeinschaft. Wir suchen einen Arzt in Weiterbildung (w/m/d) für unsere Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe Das Schwarzwald-Baar Klinikum Villingen-Schwenningen ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg und mit seinen 25 hochspezialisierten Hauptabteilungen und 1.000 Betten einer der großen Zentralversorger im südlichen Baden-Württemberg. Die Frauenklinik, Stellenplan 1/1/8/4/14, verfügt über 72 Planbetten und deckt das gesamte Spektrum der Frauenheilkunde ab. Die Frauenklinik verfügt über ein Perinatalzentrum Level 1 mit über 2.000 Geburten pro Jahr, ein Brustzentrum, ein Gynäkologisches Krebszentrum, ein Beckenbodenzentrum, ein Dysplasie-Zentrum sowie eine onkologische Tagesklinik. Sie bringen mit - Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und Approbation als Arzt (w/m/d) mit deutscher Anerkennung - Hohes Maß an Teamorientierung mit Wunsch nach stetiger Weiterentwicklung - Strukturierter, aber empathischer Umgang mit Patientinnen und sicheres Auftreten mit souveränen Kommunikationsfähigkeiten - Begeisterung für das Fach der Frauenheilkunde und ggf. sogar schon Kenntnisse und Fertigkeiten in unserem Fachgebiet Unsere Besonderheiten - Sie arbeiten in einem Neubau mit modernster Technik (inkl. DaVinci-Operationssystem) - Ihre Ausbildung zum FA für Frauenheilkunde und Geburtshilfe erfolgt im strukturierten Rotationssystem (Ambulanz, Geburtshilfe, Kreißsaal, OP, Operative Station, Onkologie) - Volle Weiterbildungsermächtigung für den FA Frauenheilkunde und Geburtshilfe sowie die Schwerpunkte Gynäkologische Onkologie, Spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin und Medikamentöse Tumortherapie - Rotationsmöglichkeiten in unsere interdisziplinäre onkologische Tagesklinik sowie in unser Dysplasie-Zentrum zum Erwerb des Kolposkopiediploms - Strukturierte und verlässliche Tages-, Dienst- und Urlaubsplanung - Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier: https://www.sbk-vs.de/de/klinikum/karriere/arbeiten-am-klinikum/arbeiten-am-klinikum.php Ihr Ansprechpartner Prof. Dr. C. Domschke, Klinikdirektor Tel.: 07721 93 3101 sekretariat.frauenklinik@sbk-vs.de Wir freuen uns auf Sie! Jetzt bewerben Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg
Facharzt m/w/d für Kinder- und Jugendmedizin
Klinikum Leer gemeinnützige GmbH - 26789, Leer, DE
Klinikum Leer Die Kinderklinik - Alleinstellung im Landkreis / Perinatalzentrum Level II Die erfolgreiche Arbeit des ärztlichen, pflegerischen und therapeutischen Teams, das breite, differenzierte Leistungsspektrum im Fachgebiet mit 2.000 stationären Patienten (m/w/d) und Spezialsprechstunden bei steigendem Bedarf, die großzügig gestalteten familienfreundlichen Stationen (Neubau 2012) mit hervorragenden räumlichen und technischen Möglichkeiten, die vollausgestattete neonatologische ITS (8 Betten), die Kooperation mit unserer Frauenklinik (1.300 Geburten p.a.) - dies sind einige Eckpunkte einer attraktiven und auch langfristig gesicherten Kinderklinik für den Kreis Leer mit 170.000 Einwohnern (m/w/d). Wir suchen Sie zur Unterstützung unseres Teams in Leer zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit als Oberarzt (m/w/d) für die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin Ihre Aufgaben - Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen in der allgemeinpädiatrischen und neonatologischen Patientenbehandlung - Sicherstellung hoher medizinischer Standards und Qualität der Patientenversorgung im Fachbereich der Kinder- und Jugendmedizin - Kollegiale Zusammenarbeit in unserem multiprofessionellen Team Ihre Qualifikation - Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin - Idealerweise Zusatzbezeichnung Neonatologie - Einschlägige klinische Berufserfahrung im Fachbereich Pädiatrie - Interesse an der Behandlung von jüngeren Patienten (m/w/d) sowie Einfühlungsvermögen und Engagement bei der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen - Kommunikationsvermögen und Verantwortungsbewusstsein - Fachliche und soziale Kompetenz, Organisationsvermögen - Freude am Umgang mit Menschen und an der interdisziplinären Zusammenarbeit - Eine selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Unser Angebot - Ein sicherer Arbeitsplatz mit ansprechender Perspektive, Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung - Außertarifliche Vergütung - Attraktive Arbeitsbedingungen in einer modernen Klinik - Ein familiäres, aber auch weltoffenes und kollegiales Betriebsklima mit flachen Hierarchien - Großzügige Förderung der Fort- und Weiterbildung - Mitarbeitendenrabatte im klinikinternen Bistro - Nutzung der Möglichkeit von Corporate Benefits - Bezuschussung einer Mitgliedschaft für den Gesundheits- und Fitnessbereich „Vita“ Mit insgesamt 16 medizinischen Fachabteilungen bzw. Schwerpunktbereichen in drei Betriebsstätten und 445 Betten versorgen unsere 1.400 Mitarbeitenden mehr als 20.000 stationäre und 65.000 ambulante Patienten jährlich. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Hochschule Hannover sowie der Universitätsmedizin Neumarkt a. M. Campus Hamburg (UMCH). Wir bieten ein differenziertes Leistungsspektrum mit allen modernen Behandlungsmethoden und verbinden dies mit der persönlichen Atmosphäre eines noch überschaubaren Krankenhauses, welches durch ein modernes Ambiente, ein gutes Arbeitsklima, flache Hierarchien und eine unkomplizierte Kommunikation geprägt ist. Das Klinikum liegt mitten in der maritim geprägten Stadt Leer, die sich durch eine hohe Lebensqualität, ein überdurchschnittliches Kulturangebot und viele Möglichkeiten der Freizeitgestaltung auszeichnet. Jetzt bewerben Klinikum Leer gGmbH Augustenstraße 35-37 26789 Leer Dr. Michael Gleißner Chefarzt der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin
Arzt in Weiterbildung w/m/d für die Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe
Schwarzwald-Baar Klinikum Villingen-Schwenningen GmbH - 78052, Villingen-Schwenningen, DE
Gestandene Kompetenz: Ein wichtiger Schritt zu mehr Gemeinschaft. Wir suchen einen Arzt in Weiterbildung (w/m/d) für unsere Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe Das Schwarzwald-Baar Klinikum Villingen-Schwenningen ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg und mit seinen 25 hochspezialisierten Hauptabteilungen und 1.000 Betten einer der großen Zentralversorger im südlichen Baden-Württemberg. Die Frauenklinik, Stellenplan 1/1/8/4/14, verfügt über 72 Planbetten und deckt das gesamte Spektrum der Frauenheilkunde ab. Die Frauenklinik verfügt über ein Perinatalzentrum Level 1 mit über 2.000 Geburten pro Jahr, ein Brustzentrum, ein Gynäkologisches Krebszentrum, ein Beckenbodenzentrum, ein Dysplasie-Zentrum sowie eine onkologische Tagesklinik. Sie bringen mit - Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und Approbation als Arzt (w/m/d) mit deutscher Anerkennung - Hohes Maß an Teamorientierung mit Wunsch nach stetiger Weiterentwicklung - Strukturierter, aber empathischer Umgang mit Patientinnen und sicheres Auftreten mit souveränen Kommunikationsfähigkeiten - Begeisterung für das Fach der Frauenheilkunde und ggf. sogar schon Kenntnisse und Fertigkeiten in unserem Fachgebiet Unsere Besonderheiten - Sie arbeiten in einem Neubau mit modernster Technik (inkl. DaVinci-Operationssystem) - Ihre Ausbildung zum FA für Frauenheilkunde und Geburtshilfe erfolgt im strukturierten Rotationssystem (Ambulanz, Geburtshilfe, Kreißsaal, OP, Operative Station, Onkologie) - Volle Weiterbildungsermächtigung für den FA Frauenheilkunde und Geburtshilfe sowie die Schwerpunkte Gynäkologische Onkologie, Spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin und Medikamentöse Tumortherapie - Rotationsmöglichkeiten in unsere interdisziplinäre onkologische Tagesklinik sowie in unser Dysplasie-Zentrum zum Erwerb des Kolposkopiediploms - Strukturierte und verlässliche Tages-, Dienst- und Urlaubsplanung - Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier: https://www.sbk-vs.de/de/klinikum/karriere/arbeiten-am-klinikum/arbeiten-am-klinikum.php Ihr Ansprechpartner Prof. Dr. C. Domschke, Klinikdirektor Tel.: 07721 93 3101 sekretariat.frauenklinik@sbk-vs.de Wir freuen uns auf Sie! Jetzt bewerben Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg
Oberarzt m/w/d für Neurochirurgie
Klinikum Leer gemeinnützige GmbH - 26789, Leer, DE
Klinikum Leer Unsere Neurochirurgie behandelt das komplette neurochirurgische Spektrum der Wirbelsäulenchirurgie. Bei ca. 500 Eingriffen jährlich stellen perkutane, endoskopische Verfahren einen Schwerpunkt in der Abteilung dar und umfasst die gesamten endoskopischen Eingriffe inklusive BWS und LWS. Weitere Schwerpunkte liegen in der ventralen und dorsalen Chirurgie des kraniozervikalen Übergangs sowie in der umfassenden Versorgung traumatisierter Wirbelsäulen. Ventrale Eingriffe an LWS und BWS werden unter anderem in der Revisionschirurgie und der spinalen Tumorbehandlung routiniert vorgehalten. Mikrochirurgische Eingriffe an der gesamten Wirbelsäule sind Standard in der Abteilung und werden durch gängige Verblockungstechniken wie PLIF, XLIF und ALIF ergänzt. Wir suchen Sie zur Unterstützung unseres Teams in Leer zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit als Oberarzt (m/w/d) für Neurochirurgie – Schwerpunkt Wirbelsäulenchirurgie Ihre Aufgaben - Selbstständige Durchführung dekompressiver Eingriffe an HWS, LWS und BWS - Akutbehandlung neurotraumatologischer Notfälle - Turnusmäßig Teilnahme am Bereitschaftsdienst - Eigenverantwortliche Durchführung von operativen und konservativen Behandlungen in Diagnostik und Therapie neurochirurgischer Fragestellungen Ihre Qualifikation - Facharzt (m/w/d) für Neurochirurgie - Idealerweise einschlägige Erfahrung in der Komplex- und Revisionschirurgie der Wirbelsäule - Teamorientierung, Engagement und Lernbereitschaft - Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsvermögen - Freude am Umgang mit Menschen und an der interdisziplinären Zusammenarbeit - Eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Unser Angebot - Außertarifliche Vergütung - Großzügige Förderung der Fort- und Weiterbildung - Attraktive Arbeitsbedingungen in einer modernen Klinik - Familienfreundliches Umfeld in einer lebenswerten Region Niedersachsens - Mitarbeitendenrabatte im klinikinternen Bistro - Möglichkeit der Nutzung von Corporate Benefits - Bezuschussung einer Mitgliedschaft für den Gesundheits- und Fitnessbereich „Vita“ - Ein sicherer Arbeitsplatz mit Langzeitperspektive, Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung Mit insgesamt 16 medizinischen Fachabteilungen bzw. Schwerpunktbereichen in drei Betriebsstätten und 445 Betten versorgen unsere 1.400 Mitarbeitenden mehr als 20.000 stationäre und 65.000 ambulante Patienten jährlich. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Hochschule Hannover sowie der Universitätsmedizin Neumarkt a. M. Campus Hamburg (UMCH). Wir bieten ein differenziertes Leistungsspektrum mit allen modernen Behandlungsmethoden und verbinden dies mit der persönlichen Atmosphäre eines noch überschaubaren Krankenhauses, welches durch ein modernes Ambiente, ein gutes Arbeitsklima, flache Hierarchien und eine unkomplizierte Kommunikation geprägt ist. Das Klinikum liegt mitten in der maritim geprägten Stadt Leer, die sich durch eine hohe Lebensqualität, ein überdurchschnittliches Kulturangebot und viele Möglichkeiten der Freizeitgestaltung auszeichnet. Jetzt bewerben Klinikum Leer gGmbH Augustenstraße 35-37 26789 Leer Dr. med. Majid Hashemi Chefarzt der Klinik für Wirbelsäulenchirurgie 0491/86-1121
Facharzt / Fachärztin für Psychiatrie und Psychotherapie
Medizinische Universität Lausitz - Carl Thiem - 03048, Cottbus, DE
Die Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ist eine junge Universitätsmedizin und der größte Arbeitgeber in Cottbus mit rund 1.200 Betten und knapp 3.000 Mitarbeitenden aus mehr als 40 Ländern. Als bedeutendes Leitkrankenhaus und Universität gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsversorgung in der Modellregion Gesundheit Lausitz. Wir bieten umfassende Maximalversorgung mit 22 Kliniken und 4 Instituten für jährlich über 150.000 Patienten/innen sowie ein inspirierendes Umfeld für Forschung und Lehre. Die MUL – CT vereint Forschung, Lehre und Krankenversorgung in einem innovativen Rahmen und bietet vielfältige Karrierechancen, erstklassige Weiterbildungsprogramme und eine hochmoderne Arbeitsumgebung im Herzen von Cottbus. Wir suchen zum 1. März 2026 eine fachlich versierte, klinisch erfahrene und wissenschaftlich sowie in der Hochschullehre ambitionierte Persönlichkeit zur Besetzung der Position Leitender Oberarzt (m/w/d) und stellvertretende Leitung der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik Die Klinik verfügt über vier offen geführte Stationen mit jeweils 20 Betten, eine Psychiatrische Tagesklinik mit 20 Plätzen sowie eine Psychiatrische Institutsambulanz. Zusätzlich bietet die psychosomatische Abteilung weitere 20 stationäre und 15 teilstationäre Behandlungsplätze. Pro Jahr werden ca. 1.400 stationäre sowie rund 100 teilstationäre Patientinnen und Patienten behandelt. Unser Therapieangebot umfasst das gesamte Spektrum psychiatrischer Krankheitsbilder. Wir arbeiten nach dem Konzept der Bezugstherapie und Bezugspflege, die psychotherapeutische Ausrichtung ist tiefenpsychologisch fundiert. Ihr Verantwortungsbereich Bereichsleitung: Fachliche und organisatorische Verantwortung für einen definierten stationären Bereich mit 40 Betten unter Berücksichtigung klinischer, personeller und struktureller Anforderungen Klinikvertretung: Stellvertretende Leitung der Klinik mit eigenverantwortlicher Vertretung der Chefärztin in medizinischen, organisatorischen und strategischen Belangen Teamführung: Leitung eines multiprofessionellen Stationsteams als Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie mit Fokus auf Teamdynamik, Versorgungssicherheit und Qualitätsstandards Weiterbildung: Oberärztliche Verantwortung für die strukturierte Weiterbildung von Assistenzärzten sowie Psychologen (d/m/w) im Rahmen eines qualitätsgesicherten Fortbildungskonzepts Lehrbeteiligung: Aktive Mitgestaltung des Curriculums im humanmedizinischen Studiengang sowie engagierte Teilnahme an der universitären Lehre Forschung und Wissenschaft: Wissenschaftliche Profilierung in den Schwerpunktfeldern „Digitalisierung des Gesundheitswesens“ und „Gesundheitssystemforschung“ mit dem Ziel des Erkenntnisgewinns und Wissenstransfers Fachliche Expertise: Durchführung gutachterlicher Tätigkeiten, Übernahme von Konsiliardiensten sowie fachärztliche Betreuung im Rahmen von Sprechstundenangeboten Dienstverantwortung: Teilnahme am oberärztlichen Rufbereitschaftsdienst zur Sicherstellung der kontinuierlichen medizinischen Versorgung Ihr Profil Fachliche Qualifikation: Anerkennung als Facharzt (d/m/w) für Psychiatrie und Psychotherapie sowie abgeschlossene Promotion; fundierte klinische Expertise in der Diagnostik und Behandlung psychisch erkrankter Menschen Teamleitung und Verantwortung: Übernahme leitender Aufgaben in einem multiprofessionellen Team durch ausgeprägte Führungskompetenz, Entscheidungsfreude und teamorientiertes Arbeiten Klinikorganisation und Oberarzttätigkeit: Verknüpfung von operativen Aufgaben mit organisatorischer Verantwortung im Rahmen der psychiatrischen Klinikleitung sowie Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung Wissenschaft und Lehre: Aktive Mitgestaltung universitärer Strukturen im Fachgebiet Psychiatrie mit besonderem Engagement in Forschung und akademischer Lehre Digitale Transformation: Innovatives Denken im Bereich Digitalisierung mit dem Ziel, klinische und institutionelle Prozesse zukunftsorientiert weiterzuentwickeln – in enger Abstimmung mit den strategischen Zielen der Medizinischen Universität Lausitz – Carl Thiem Das bieten wir Ihnen Sie erhalten die Möglichkeit, in Ihrem Verantwortungsbereich selbstständig und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung zu arbeiten. Sie betreuen Patientinnen und Patienten sektorenübergreifend auf fachärztlichem Niveau – im kontinuierlichen kollegialen Austausch mit einem engagierten, multiprofessionellen Behandlungsteam. Ihre berufliche Weiterentwicklung wird durch gezielte interne und externe Fortbildungsangebote gefördert; wir sichern Ihnen eine verlässliche klinikinterne Unterstützung zu. Sie haben die Möglichkeit zur aktiven Mitwirkung an der Konzeption und Umsetzung individualisierter Behandlungsansätze für Menschen mit psychischen Erkrankungen mit. Sie erhalten umfassende Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der strategischen und konzeptionellen Weiterentwicklung der Klinik im Rahmen der entstehenden Universitätsmedizin sowie der psychiatrischen Versorgungsnetzwerke der Stadt Cottbus und der Modellregion Lausitz. Vereinbarkeit von Beruf & Familie sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung Mitarbeiterveranstaltungen Unterstützung bei der Wohnungssuche, eine vorübergehende kostengünstige Unterbringung in modernen, möblierten Wohnungen auf dem Klinikgelände ist möglich *Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Kontakt Wenn Sie sich einen zukunftssicheren Beruf wünschen, Ihnen Teamarbeit eine Herzensangelegenheit ist und Sie sich persönlich sowie fachlich weiterentwickeln wollen, dann bewerben Sie sich jetzt bei uns über unser Bewerberformular unter der Referenz-Nr.: MLF_1969. Wir freuen uns auf Sie! Erste Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir Ihnen gern unter Tel: 0355 46-3247 oder unter bewerbungen@mul-ct.de. Ihre persönliche Ansprechpartnerin ist Melanie Lange-Fürkus. Nehmen Sie bei Fragen auch gern Kontakt per WhatsApp mit uns unter 0160 96518789 auf. Für fachliche Fragen steht Ihnen das Sekretariat der Klinik für Psychiatrie und Psychosomatik gern unter der Rufnummer Tel: 0355 46-2811 zur Verfügung. Weitere Informationen zum Universitätsklinikum finden Sie auf unserer Homepage www.mul-ct.de Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ÷ Recruiting-Team der MUL – CT ÷ Thiemstraße 111, 03048 Cottbus ÷
Leitender Oberarzt m/w/d und stellvertretende Leitung der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik
Medizinische Universität Lausitz - Carl Thiem - 03048, Cottbus, DE
Die Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ist eine junge Universitätsmedizin und der größte Arbeitgeber in Cottbus mit rund 1.200 Betten und knapp 3.000 Mitarbeitenden aus mehr als 40 Ländern. Als bedeutendes Leitkrankenhaus und Universität gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsversorgung in der Modellregion Gesundheit Lausitz. Wir bieten umfassende Maximalversorgung mit 22 Kliniken und 4 Instituten für jährlich über 150.000 Patienten/innen sowie ein inspirierendes Umfeld für Forschung und Lehre. Die MUL – CT vereint Forschung, Lehre und Krankenversorgung in einem innovativen Rahmen und bietet vielfältige Karrierechancen, erstklassige Weiterbildungsprogramme und eine hochmoderne Arbeitsumgebung im Herzen von Cottbus. Wir suchen zum 1. März 2026 eine fachlich versierte, klinisch erfahrene und wissenschaftlich sowie in der Hochschullehre ambitionierte Persönlichkeit zur Besetzung der Position Leitender Oberarzt (m/w/d) und stellvertretende Leitung der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik Die Klinik verfügt über vier offen geführte Stationen mit jeweils 20 Betten, eine Psychiatrische Tagesklinik mit 20 Plätzen sowie eine Psychiatrische Institutsambulanz. Zusätzlich bietet die psychosomatische Abteilung weitere 20 stationäre und 15 teilstationäre Behandlungsplätze. Pro Jahr werden ca. 1.400 stationäre sowie rund 100 teilstationäre Patientinnen und Patienten behandelt. Unser Therapieangebot umfasst das gesamte Spektrum psychiatrischer Krankheitsbilder. Wir arbeiten nach dem Konzept der Bezugstherapie und Bezugspflege, die psychotherapeutische Ausrichtung ist tiefenpsychologisch fundiert. Ihr Verantwortungsbereich Bereichsleitung: Fachliche und organisatorische Verantwortung für einen definierten stationären Bereich mit 40 Betten unter Berücksichtigung klinischer, personeller und struktureller Anforderungen Klinikvertretung: Stellvertretende Leitung der Klinik mit eigenverantwortlicher Vertretung der Chefärztin in medizinischen, organisatorischen und strategischen Belangen Teamführung: Leitung eines multiprofessionellen Stationsteams als Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie mit Fokus auf Teamdynamik, Versorgungssicherheit und Qualitätsstandards Weiterbildung: Oberärztliche Verantwortung für die strukturierte Weiterbildung von Assistenzärzten sowie Psychologen (d/m/w) im Rahmen eines qualitätsgesicherten Fortbildungskonzepts Lehrbeteiligung: Aktive Mitgestaltung des Curriculums im humanmedizinischen Studiengang sowie engagierte Teilnahme an der universitären Lehre Forschung und Wissenschaft: Wissenschaftliche Profilierung in den Schwerpunktfeldern „Digitalisierung des Gesundheitswesens“ und „Gesundheitssystemforschung“ mit dem Ziel des Erkenntnisgewinns und Wissenstransfers Fachliche Expertise: Durchführung gutachterlicher Tätigkeiten, Übernahme von Konsiliardiensten sowie fachärztliche Betreuung im Rahmen von Sprechstundenangeboten Dienstverantwortung: Teilnahme am oberärztlichen Rufbereitschaftsdienst zur Sicherstellung der kontinuierlichen medizinischen Versorgung Ihr Profil Fachliche Qualifikation: Anerkennung als Facharzt (d/m/w) für Psychiatrie und Psychotherapie sowie abgeschlossene Promotion; fundierte klinische Expertise in der Diagnostik und Behandlung psychisch erkrankter Menschen Teamleitung und Verantwortung: Übernahme leitender Aufgaben in einem multiprofessionellen Team durch ausgeprägte Führungskompetenz, Entscheidungsfreude und teamorientiertes Arbeiten Klinikorganisation und Oberarzttätigkeit: Verknüpfung von operativen Aufgaben mit organisatorischer Verantwortung im Rahmen der psychiatrischen Klinikleitung sowie Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung Wissenschaft und Lehre: Aktive Mitgestaltung universitärer Strukturen im Fachgebiet Psychiatrie mit besonderem Engagement in Forschung und akademischer Lehre Digitale Transformation: Innovatives Denken im Bereich Digitalisierung mit dem Ziel, klinische und institutionelle Prozesse zukunftsorientiert weiterzuentwickeln – in enger Abstimmung mit den strategischen Zielen der Medizinischen Universität Lausitz – Carl Thiem Das bieten wir Ihnen Sie erhalten die Möglichkeit, in Ihrem Verantwortungsbereich selbstständig und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung zu arbeiten. Sie betreuen Patientinnen und Patienten sektorenübergreifend auf fachärztlichem Niveau – im kontinuierlichen kollegialen Austausch mit einem engagierten, multiprofessionellen Behandlungsteam. Ihre berufliche Weiterentwicklung wird durch gezielte interne und externe Fortbildungsangebote gefördert; wir sichern Ihnen eine verlässliche klinikinterne Unterstützung zu. Sie haben die Möglichkeit zur aktiven Mitwirkung an der Konzeption und Umsetzung individualisierter Behandlungsansätze für Menschen mit psychischen Erkrankungen mit. Sie erhalten umfassende Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der strategischen und konzeptionellen Weiterentwicklung der Klinik im Rahmen der entstehenden Universitätsmedizin sowie der psychiatrischen Versorgungsnetzwerke der Stadt Cottbus und der Modellregion Lausitz. Vereinbarkeit von Beruf & Familie sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung Mitarbeiterveranstaltungen Unterstützung bei der Wohnungssuche, eine vorübergehende kostengünstige Unterbringung in modernen, möblierten Wohnungen auf dem Klinikgelände ist möglich *Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Kontakt Wenn Sie sich einen zukunftssicheren Beruf wünschen, Ihnen Teamarbeit eine Herzensangelegenheit ist und Sie sich persönlich sowie fachlich weiterentwickeln wollen, dann bewerben Sie sich jetzt bei uns über unser Bewerberformular unter der Referenz-Nr.: MLF_1969. Wir freuen uns auf Sie! Erste Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir Ihnen gern unter Tel: 0355 46-3247 oder unter bewerbungen@mul-ct.de. Ihre persönliche Ansprechpartnerin ist Melanie Lange-Fürkus. Nehmen Sie bei Fragen auch gern Kontakt per WhatsApp mit uns unter 0160 96518789 auf. Für fachliche Fragen steht Ihnen das Sekretariat der Klinik für Psychiatrie und Psychosomatik gern unter der Rufnummer Tel: 0355 46-2811 zur Verfügung. Weitere Informationen zum Universitätsklinikum finden Sie auf unserer Homepage www.mul-ct.de Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ÷ Recruiting-Team der MUL – CT ÷ Thiemstraße 111, 03048 Cottbus ÷
Arzt (m/w/d)
Regierung von Schwaben - 89407, Dillingen a.d.Donau, DE
Kommen Sie in unsere Teams! Wir suchen im Auftrag des Bayer. Staatsministeriums für Gesundheit, Pflege und Prävention Ärztinnen/ Ärzte (m/w/d) für die Landratsämter - Augsburg, - Dillingen a.d.Donau, - Donau-Ries in Donauwörth, - Neu-Ulm, - Oberallgäu in Sonthofen, - Ostallgäu in Marktoberdorf undWer sind wir? Wer sind wir? Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Mittelbehörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig. Ihre Aufgaben - Es erwartet Sie eine sehr abwechslungsreiche, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team. - Das Aufgabengebiet umfasst jeweils u.a. die Bereiche Umweltmedizin, Hygiene und Infektionsschutz, Gesundheitsförderung und Prävention, Kinder- und Jugendmedizin, Einstellungsuntersuchungen, schulärztliche Tätigkeiten, Epidemiologie, Sucht und Begutachtungen. Ihr Profil - Sie verfügen über die ärztliche Approbation und mehrjährige Berufserfahrung im klinischen Bereich. Die Promotion zum Dr. med. ist erwünscht, aber nicht zwingende Einstellungsvoraussetzung. - Sie sind verantwortungsbewusst, belastbar und teamfähig, bereit zu interdisziplinärer Zusammenarbeit, besitzen eine hohe soziale Kompetenz, Verhandlungsgeschick und gute mündliche sowie schriftliche Ausdrucksfähigkeit. - Sie sind flexibel, uneingeschränkt außendiensttauglich und verfügen über den Pkw-Führerschein. Wir bieten - eine gründliche Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungen. - die Übernahme in das Beamtenverhältnis, sofern die beamten- rechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind. Eine Verbeamtung ist aufgrund entsprechender beamtenrechtlicher Bestimmungen nur bis zum vollendeten 45. Lebensjahr möglich. - Die Stellen sind mit Entgeltgruppe E 14 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 14 BayBesG bewertet. - eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeiten. - die Möglichkeit einer Hospitation. Die Stellen können in Abhängigkeit vom jeweiligen Personalbedarf an den einzelnen Dienststellen grundsätzlich sowohl mit Vollzeit- als auch mit Teilzeitkräften besetzt werden. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung und Befähigung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalles bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage: https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/ allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z. B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis spätestens spätestens 13. Februar 2026 über unser Online-Bewerbungsportal unter Stellenangebote - Regierung von Schwaben (bayern.de) Für etwaige Fragen stehen Ihnen Herr Stadler (dienstrechtlich, Tel.: 0821/327-2557) sowie Frau Dr. Füchsle-Reiter (fachlich, Tel. 0821/327-2586) gerne zur Verfügung.
Arzt (m/w/d)
Regierung von Schwaben - 86609, Donauwörth, DE
Kommen Sie in unsere Teams! Wir suchen im Auftrag des Bayer. Staatsministeriums für Gesundheit, Pflege und Prävention Ärztinnen/ Ärzte (m/w/d) für die Landratsämter - Augsburg, - Dillingen a.d.Donau, - Donau-Ries in Donauwörth, - Neu-Ulm, - Oberallgäu in Sonthofen, - Ostallgäu in Marktoberdorf undWer sind wir? Wer sind wir? Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Mittelbehörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig. Ihre Aufgaben - Es erwartet Sie eine sehr abwechslungsreiche, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team. - Das Aufgabengebiet umfasst jeweils u.a. die Bereiche Umweltmedizin, Hygiene und Infektionsschutz, Gesundheitsförderung und Prävention, Kinder- und Jugendmedizin, Einstellungsuntersuchungen, schulärztliche Tätigkeiten, Epidemiologie, Sucht und Begutachtungen. Ihr Profil - Sie verfügen über die ärztliche Approbation und mehrjährige Berufserfahrung im klinischen Bereich. Die Promotion zum Dr. med. ist erwünscht, aber nicht zwingende Einstellungsvoraussetzung. - Sie sind verantwortungsbewusst, belastbar und teamfähig, bereit zu interdisziplinärer Zusammenarbeit, besitzen eine hohe soziale Kompetenz, Verhandlungsgeschick und gute mündliche sowie schriftliche Ausdrucksfähigkeit. - Sie sind flexibel, uneingeschränkt außendiensttauglich und verfügen über den Pkw-Führerschein. Wir bieten - eine gründliche Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungen. - die Übernahme in das Beamtenverhältnis, sofern die beamten- rechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind. Eine Verbeamtung ist aufgrund entsprechender beamtenrechtlicher Bestimmungen nur bis zum vollendeten 45. Lebensjahr möglich. - Die Stellen sind mit Entgeltgruppe E 14 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 14 BayBesG bewertet. - eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeiten. - die Möglichkeit einer Hospitation. Die Stellen können in Abhängigkeit vom jeweiligen Personalbedarf an den einzelnen Dienststellen grundsätzlich sowohl mit Vollzeit- als auch mit Teilzeitkräften besetzt werden. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung und Befähigung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalles bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage: https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/ allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z. B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis spätestens spätestens 13. Februar 2026 über unser Online-Bewerbungsportal unter Stellenangebote - Regierung von Schwaben (bayern.de) Für etwaige Fragen stehen Ihnen Herr Stadler (dienstrechtlich, Tel.: 0821/327-2557) sowie Frau Dr. Füchsle-Reiter (fachlich, Tel. 0821/327-2586) gerne zur Verfügung.
Arzt (m/w/d)
Regierung von Schwaben - 87616, Marktoberdorf, DE
Kommen Sie in unsere Teams! Wir suchen im Auftrag des Bayer. Staatsministeriums für Gesundheit, Pflege und Prävention Ärztinnen/ Ärzte (m/w/d) für die Landratsämter - Augsburg, - Dillingen a.d.Donau, - Donau-Ries in Donauwörth, - Neu-Ulm, - Oberallgäu in Sonthofen, - Ostallgäu in Marktoberdorf undWer sind wir? Wer sind wir? Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Mittelbehörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig. Ihre Aufgaben - Es erwartet Sie eine sehr abwechslungsreiche, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team. - Das Aufgabengebiet umfasst jeweils u.a. die Bereiche Umweltmedizin, Hygiene und Infektionsschutz, Gesundheitsförderung und Prävention, Kinder- und Jugendmedizin, Einstellungsuntersuchungen, schulärztliche Tätigkeiten, Epidemiologie, Sucht und Begutachtungen. Ihr Profil - Sie verfügen über die ärztliche Approbation und mehrjährige Berufserfahrung im klinischen Bereich. Die Promotion zum Dr. med. ist erwünscht, aber nicht zwingende Einstellungsvoraussetzung. - Sie sind verantwortungsbewusst, belastbar und teamfähig, bereit zu interdisziplinärer Zusammenarbeit, besitzen eine hohe soziale Kompetenz, Verhandlungsgeschick und gute mündliche sowie schriftliche Ausdrucksfähigkeit. - Sie sind flexibel, uneingeschränkt außendiensttauglich und verfügen über den Pkw-Führerschein. Wir bieten - eine gründliche Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungen. - die Übernahme in das Beamtenverhältnis, sofern die beamten- rechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind. Eine Verbeamtung ist aufgrund entsprechender beamtenrechtlicher Bestimmungen nur bis zum vollendeten 45. Lebensjahr möglich. - Die Stellen sind mit Entgeltgruppe E 14 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 14 BayBesG bewertet. - eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeiten. - die Möglichkeit einer Hospitation. Die Stellen können in Abhängigkeit vom jeweiligen Personalbedarf an den einzelnen Dienststellen grundsätzlich sowohl mit Vollzeit- als auch mit Teilzeitkräften besetzt werden. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung und Befähigung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalles bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage: https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/ allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z. B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis spätestens spätestens 13. Februar 2026 über unser Online-Bewerbungsportal unter Stellenangebote - Regierung von Schwaben (bayern.de) Für etwaige Fragen stehen Ihnen Herr Stadler (dienstrechtlich, Tel.: 0821/327-2557) sowie Frau Dr. Füchsle-Reiter (fachlich, Tel. 0821/327-2586) gerne zur Verfügung.
Arzt (m/w/d)
Regierung von Schwaben - 89231, Neu-Ulm, DE
Kommen Sie in unsere Teams! Wir suchen im Auftrag des Bayer. Staatsministeriums für Gesundheit, Pflege und Prävention Ärztinnen/ Ärzte (m/w/d) für die Landratsämter - Augsburg, - Dillingen a.d.Donau, - Donau-Ries in Donauwörth, - Neu-Ulm, - Oberallgäu in Sonthofen, - Ostallgäu in Marktoberdorf undWer sind wir? Wer sind wir? Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Mittelbehörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig. Ihre Aufgaben - Es erwartet Sie eine sehr abwechslungsreiche, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team. - Das Aufgabengebiet umfasst jeweils u.a. die Bereiche Umweltmedizin, Hygiene und Infektionsschutz, Gesundheitsförderung und Prävention, Kinder- und Jugendmedizin, Einstellungsuntersuchungen, schulärztliche Tätigkeiten, Epidemiologie, Sucht und Begutachtungen. Ihr Profil - Sie verfügen über die ärztliche Approbation und mehrjährige Berufserfahrung im klinischen Bereich. Die Promotion zum Dr. med. ist erwünscht, aber nicht zwingende Einstellungsvoraussetzung. - Sie sind verantwortungsbewusst, belastbar und teamfähig, bereit zu interdisziplinärer Zusammenarbeit, besitzen eine hohe soziale Kompetenz, Verhandlungsgeschick und gute mündliche sowie schriftliche Ausdrucksfähigkeit. - Sie sind flexibel, uneingeschränkt außendiensttauglich und verfügen über den Pkw-Führerschein. Wir bieten - eine gründliche Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungen. - die Übernahme in das Beamtenverhältnis, sofern die beamten- rechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind. Eine Verbeamtung ist aufgrund entsprechender beamtenrechtlicher Bestimmungen nur bis zum vollendeten 45. Lebensjahr möglich. - Die Stellen sind mit Entgeltgruppe E 14 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 14 BayBesG bewertet. - eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeiten. - die Möglichkeit einer Hospitation. Die Stellen können in Abhängigkeit vom jeweiligen Personalbedarf an den einzelnen Dienststellen grundsätzlich sowohl mit Vollzeit- als auch mit Teilzeitkräften besetzt werden. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung und Befähigung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalles bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage: https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/ allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z. B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis spätestens spätestens 13. Februar 2026 über unser Online-Bewerbungsportal unter Stellenangebote - Regierung von Schwaben (bayern.de) Für etwaige Fragen stehen Ihnen Herr Stadler (dienstrechtlich, Tel.: 0821/327-2557) sowie Frau Dr. Füchsle-Reiter (fachlich, Tel. 0821/327-2586) gerne zur Verfügung.
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